本文摘要：什么是法定代表人？法定代表人指依法律或法人章程规定代表法人行使职权的负责人。我国法律实施单一法定代表人制，一般指出法人的兼职行政负责人为其惟一法定代表人。如公司为董事长或继续执行董事或经理(（公司法）第13条)，而证券交易所的法定代表人为总经理(（证券法》 第107条）。全民所有制工业企业的法定代表人为厂长或经理。 定义 法定代表人与公司法人在内部关系上也往往是劳动合同关系，故法定代表人归属于雇员范畴。

什么是法定代表人？法定代表人指依法律或法人章程规定代表法人行使职权的负责人。我国法律实施单一法定代表人制，一般指出法人的兼职行政负责人为其惟一法定代表人。如公司为董事长或继续执行董事或经理(（公司法）第13条)，而证券交易所的法定代表人为总经理(（证券法》 第107条）。全民所有制工业企业的法定代表人为厂长或经理。

定义 法定代表人与公司法人在内部关系上也往往是劳动合同关系，故法定代表人归属于雇员范畴。但对外关系上，法定代表人对外以法人名义展开民事活动时，其与法人之间并非代理关系，而是代表关系，且其代表职权来自法律的具体许可，故不另须要法人的许可委托书。是故，法定代表人对外的职务行为即为法人不道德，其后果由法人分担(《 民法通则)第43条)。

并且，法人不得以对法定代表人的内部职权容许对付愿意第三人((合同法》 第50条) 供职资格 法定代表人必需合乎下列条件： 一、具备几乎民事行为能力; 二、有企业所在地月户口或临时户口; 三、具备管理企业的能力和有关的专业知识; 四、专门从事企业的生产经营管理活动; 五、产生的程序符合国家法律和企业章程的规定; 六、合乎其他有关规定的文件。凡有下列情形之一的人员(除国家另有规定外)，不得兼任企业法人的法定代表人： 一、因违法经营被注销营业执照的企业原法定代表人，自要求注销营业执照之日起年满三年的; 二、因经营管理疏于被依法撤消或宣告破产的企业的负起主要责任的法定代表人，自核准吊销注册之日起年满三年的; 三、刑满释放、减刑或有期徒刑考验届满和中止劳教人员，自刑满释放、考验届满或中止劳教之日起年满三年的; 四、因专门从事违法活动被司法机关立案调查，仍未结案的; 五、各级机关(还包括党的机关、国家权力机关、行政机关、审判机关、检察机关)在职干部和军队工商管理现役军人; 六、国家法律、法规和政策规定无法兼任企业领导职务的。申请人注册时，企业和主管部门不应真实情况向注册主管机关报告法定代表人的真实情况。

对于不合乎本规定拒绝的，注册主管机关未予核准注册。在申请人注册时向注册主管机关掩饰真实情况，弄虚作假的，不应按有关规定处置。

法律风险 民事责任 一、法定代表人不承担责任：法定代表人的职务行为就是企业法人的不道德，因而由此产生的民事责任由本公司分担，法定代表人一般不向第三人必要分担民事责任。依据：《民法通则》43条：企业法人对它的法定代表人和其他工作人员的经营活动，分担民事责任。

二、《民法通则》规定的法定代表人的民事法律责任 1、因经营罪过向法人分担民事赔偿金责任 最高人民法院关于贯彻执行《中华人民共和国民法通则》若干问题的意见(全面推行)58.企业法人的法定代表人和其他工作人员，以法人名义专门从事的经营活动，给他人导致经济损失的，企业法人应该分担民事责任。法人分担对第三人责任后，可以追偿有罪过的法定代表人或其他工作人员的赔偿金责任。

典型的如：签定、履行合同渎职产生的赔偿金责任 2、法定代表人因分开或者联合侵犯单位财产有可能分担的民事侵权行为法律责任 《民法通则》第107条规定：“公民、法人由于罪过侵犯国家的、集体的财产，侵犯他人财产、人身的，应该分担民事责任。” 《民法通则》第130条规定：“二人以上联合侵权行为导致他人伤害的应该分担连带责任”。

3、因违法行为而受到的民事制裁--罚款、拘押 《民法通则》49条规定：“企业法人有下列情形之一的，乘法人承担责任外，对法定代表人可以给与行政处分、罚款，构成犯罪的，依法追究刑事责任： (一) 远超过注册机关核准注册的经营范围专门从事非法经营的; (二) 向注册机关、税务机关掩饰真实情况、弄虚作假的; (三) 抽逃资金、藏匿财产躲避债务的; (四) 退出、被撤消、被宣告破产后，擅自处理财产的; (五) 更改、中止时不及时申请人办理注册和公告，使得失关系人遭到重大损失的; (六) 专门从事法律禁令的其他活动，伤害国家利益或者社会公共利益的。” 最高人民法院关于贯彻执行《中华人民共和国民法通则》若干问题的意见(全面推行) 民通意见61.人民法院审理案件时，如果查明企业法人有民法通则第四十九条所列的六种情形之一的，除企业法人承担责任外，还可以根据民法通则第四十九条和第一百三十四条第三款的规定，对企业法定代表人必要给与罚款的惩处;对必须给与行政处分的，可以向有关部门明确提出司法建议，由有关部门要求处置;对构成犯罪必须依法追究刑事责任的，应该依法收押公安、检察机关。民通意见62.人民法院在审理案件中，依法对企业法定代表人或者其他人使用罚款、拘押制裁措施，必需经院长批准后，自行制作民事制裁决定书。

被制裁人对要求上告的，在接到决定书的次日起十日内可以向下一级法院申请人驳回一次。驳回期间，要求嗣后不继续执行。

民通意见63.对法定代表人必要判处罚款的数额一般在二千元以下。法律另有规定的除外。

需注意的问题 典型案例：李某系由甲有限公司的法定代表人，亦是该公司的总经理，公司的大小事务平时都由李某要求，并以其个人名义签署不尽相同。2003年7月，李某与沈阳某商贸公司的老总商定签定设备出让合约，在月签订合同的时候，李某以自己的名义与该商贸公司誓约：甲公司向商贸公司出让机器设备两台，总价款为50万元，合约签定后，由商贸公司缴付25万元，其余款项一年内付清。2004年7月，商贸公司的缴付期已到，但如期不缴付，甲公司在就其无果的情况下，向法院驳回了诉讼，拒绝商贸公司偿还。而商贸公司却称之为：该设备出让合约是李某以个人名义所专门从事的不道德，未解释是代表公司，而且合约也并未砖墙公司印章，故出让合约违宪。

律师评论：李某是甲公司的法定代表人，其以公司名义所专门从事的不道德，当然代表公司，该不道德的后果应该由公司分担，但问题是李某以个人名义所为，实质上是为公司议定的合约，此时如何辨别该不道德的性质?本案中，通过李某与商贸公司签定的合约内容、遵守主体可以辨别出有，该合约确实的主体是甲公司。李某的不道德包含表见代表不道德，不道德后果由公司分担。

因此，商贸公司的申辩理由是无法正式成立的。律师提醒：《公司法》第13条规定：公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、继续执行董事或者经理兼任，并依法注册。公司法定代表人更改，应该办理更改注册。

实践中，公司法定代表人必须留意的问题有： 一是公司的法定代表人尽管可以通过公司章程的方式展开规定，但是这种公司章程的规定并不是几乎权利的，公司股东不能是在董事长(不另设董事会的，则为继续执行董事)或者经理之间做出自由选择，而且法定代表人不能是一个确认的自然人兼任，公司章程不得规定由董事会或者经理班子集体行使法定代表人的职权。二是法定代表人的注册问题。

按照《公司法》第13条的规定，由于注册所具备的审批效力，因而在法定代表人更改时，公司应该及时的办理更改注册，否则，交易相对人依据其注册的法定代表人的情况，即使早已更改，其不道德的效力依然归属于公司，公司不得借以拒绝接受分担适当的法律责任。三是须要对法定代表人的不道德包含表见代表时的情形不予留意，所谓表见代表即是：法定代表人打破职权、或者被撤消职权后，许可文件没交还，第三人以许可文件的记述与法定代表人专门从事的交易不道德是有效地的。因此对公司利益导致的损失由法定代表人分担。

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